animations pratiques (yonne)

Directeur adjoint / Directrice adjointe centre de loisirs

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Laurent-en-Grandvaux, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Employé-e adjoint-e de direction multi accueil de Saint Laurent en Grandvaux > Missions Il (elle) sera chargé(e) de: - Assurer la prise en charge des jeunes enfants dans des conditions optimums : observation, vigilance, attention, - Animer des temps particuliers en direction du public en référence au projet de la structure, - Accueillir, écouter les familles en fonction des consignes transmises par la directrice, - Respecter les protocoles mis en place au sein de la structure, - S'inscrire dans une démarche de projet et proposer des animations adaptées aux enfants, - Participer aux réunions d'équipe. - Participer aux temps dédiés à l'analyse de la pratique - Evaluer et analyser la pertinence des actions mises en place -actions éducatives/aménagement et utilisations des espaces/matériels mis à disposition des enfants/organisations générales proposées par l'équipe de direction. - Assurer un soutien à la fonction de direction et assurer la continuité de la fonction de direction lorsque la directrice est absente. > Compétences attendues - Capacités relationnelles - sens du travail d'équipe - Respect rigoureux des horaires (prise des repas, repos des nourrissons) - Connaissance[...]

Coordinateur / Coordinatrice de site logistique

Emploi Enseignement - Formation

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 750 professionnels passionnés, engagés depuis 33 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. Dans le cadre du développement d'un nouveau marché France Travail "Défi Santé Emploi", nous recherchons un Coordinateur de marché chargé d'assurer l'organisation et le suivi de la planification des différentes ressources mobilisées. Rattaché à la Directrice de Marché et en lien avec l'organisation opérationnelle locale, vous avez un rôle clé dans la mise en œuvre et l'optimisation de la prestation. LES CONDITIONS ET AVANTAGES : Un CDD, un statut cadre, un salaire de base fixe 30K€ + variable 3K€ (primes sur objectifs), un PC et un téléphone portable, une prime vacances, une prime de participation aux bénéfices, une prise en charge de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. AFFECTATION : Poste basé à Strasbourg, Metz ou Nancy LA MISSION : 1. Planification - Recueillir le besoin du donneur d'ordre (France Travail) - Centraliser et organiser les rdv avec les professionnels - Fluidifier la relation avec les partenaires - Optimiser les plannings[...]

Coordinateur / Coordinatrice de site logistique

Emploi Enseignement - Formation

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Coordinateur / Coordinatrice de site logistique

Emploi Enseignement - Formation

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Vendeur / Vendeuse comptoir de matériels et équipements

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Adecco recrute pour l'un de ses clients un-e Vendeur-se (H/F) en intérim à temps partiel, pour une mission de longue durée à Limoges (87000), prise de poste le 07/04/2026. Vous rejoignez une entreprise spécialisée dans la fabrication de biscuits, biscottes et pâtisseries de conservation, reconnue pour la qualité de ses produits et de son service client. En tant que vendeur-se, vous contribuez directement à la mise en valeur des produits et à la satisfaction des consommateurs. Vous assurez l'accueil et le conseil des client-e-s, présentez les produits, répondez aux questions et accompagnez les achats. Vous participez à la mise en place et à l'animation des opérations commerciales, veillez à la bonne tenue et à l'attractivité de l'espace de vente. Vous effectuez les encaissements, appliquez les procédures et garantissez la fiabilité des transactions. Vous développez la vente additionnelle en proposant des produits complémentaires adaptés et contribuez au suivi des stocks en surface de vente, en lien avec l'équipe. Poste en intérim à temps partiel, en horaires de journée, permettant de concilier vie professionnelle et personnelle. Tous les samedis sont travaillés Ce poste[...]

Conseiller / Conseillère emploi formation

Emploi

Ducos, 97, Martinique, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intitulé du poste : 972 - Conseiller(ère) Emploi - Domaine formation (H/F/X). Métier concerné : Conseiller en insertion professionnelle / conseillère en insertion professionnelle. Domaine d'activité : Formation. Type d'emploi : CDI. La mission consiste à concevoir et animer des parcours de formation, accompagner des personnes vers l'emploi, réaliser des diagnostics de compétences et coordonner des partenariats locaux. Activités principales : animation d'ateliers collectifs, élaboration d'outils pédagogiques, suivi des trajectoires professionnelles et évaluation des dispositifs. Le poste favorise la collaboration avec les acteurs de l'emploi et de la formation, l'innovation pédagogique et la mise en place de solutions adaptées aux besoins des publics. Environnement de travail dynamique, axé sur l'impact social et le développement des compétences, avec échanges transverses[...]

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi

Digne-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste : Dans le cadre de la mise en œuvre de la politique départementale de prévention des expulsions locatives, l'ADIL 04/05 recrute un-e chargé-e de mission PEX pour le département des Alpes-de-Haute-Provence. Le poste est exclusivement dédié à une mission d'ingénierie, de coordination et d'animation partenariale autour de la prévention des expulsions locatives. Il n'intervient pas dans le traitement des situations individuelles. Missions principales - Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre du schéma départemental de prévention des expulsions locatives - Réaliser et actualiser l'état des lieux des dispositifs, pratiques et acteurs PEX - Animer et coordonner le réseau partenarial (État, collectivités, bailleurs, CAF, acteurs sociaux et associatifs) - Appuyer le fonctionnement des pré-CCAPEX et CCAPEX (hors instruction de dossiers) - Produire des outils, supports méthodologiques et actions de capitalisation - Assurer le reporting et les bilans attendus dans le cadre conventionnel Profil recherché - Formation supérieure (Bac +3 à Bac +5) en droit, politiques publiques, sciences sociales, travail social ou équivalent - Expérience souhaitée en conduite[...]

Cuisinier / Cuisinière

Emploi Enseignement - Formation

Lavau, 10, Aube, Grand Est

Dans le cadre d'une action de formation professionnelle en milieu pénitentiaire, vous intervenez en qualité de formateur(trice) auprès d'un public de personnes détenues. Vous animez la formation intitulée : « Parcours vers le métier d'employé de la restauration rapide » (125 heures) Votre objectif est de transmettre les compétences de base nécessaires à une insertion professionnelle dans le secteur de la restauration rapide. Vos missions: Préparer et animer les séquences pédagogiques (théorie et pratique) Transmettre les gestes professionnels et les règles du métier Adapter votre pédagogie au public Évaluer les acquis des stagiaires Assurer le suivi pédagogique et le reporting Programme de formation: Hygiène alimentaire en restauration commerciale (HACCP) Valorisation des déchets et gestion responsable des fournitures Connaissances de base en restauration rapide Techniques de base en restauration rapide Initiation au service client Panorama des métiers de la restauration Profil recherché Formation en cuisine / restauration (CAP, BEP, Bac Pro ou équivalent) Expérience en restauration rapide appréciée Expérience en formation ou encadrement souhaitée Pédagogie, sens[...]

Formateur / Formatrice qualité

Emploi Enseignement - Formation

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Vous aimez transmettre votre expertise et accompagner des apprenants vers la réussite professionnelle ? Rejoignez le GROUPE EUROFORMATION, école reconnue pour la qualité de son accompagnement et spécialisée dans les métiers de la paie et des Ressources Humaines. Vos missions : Dans le cadre de nos formations en Ressources Humaines, vous interviendrez sur le bloc de compétences Administration du Personnel (ADP) à travers des contenus concrets, opérationnels et directement applicables en entreprise. Vous animerez notamment des modules portant sur : - Le fonctionnement et le rôle du CSE - Les NAO (Négociations Annuelles Obligatoires) - La BDES - Les accords d'entreprise - Le dialogue social - Le Document Unique (DUERP) - L'intéressement et la participation - Les obligations sociales et réglementaires liées à l'administration du personnel Vos principales responsabilités : - Concevoir et animer des sessions pédagogiques dynamiques et professionnalisantes - Illustrer les notions par des cas pratiques et mises en situation - Accompagner les apprenants dans l'acquisition des compétences techniques - Évaluer les acquis et assurer le suivi pédagogique - Sensibiliser[...]

Coordinateur / Coordinatrice de site logistique

Emploi Enseignement - Formation

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Dans le cadre du développement d'un nouveau marché France Travail "Défi Santé Emploi", nous recherchons un Coordinateur de marché chargé d'assurer l'organisation et le suivi de la planification des différentes ressources mobilisées. Rattaché à la Directrice de Marché et en lien avec l'organisation opérationnelle locale, vous avez un rôle clé dans la mise en œuvre et l'optimisation de la prestation. LES CONDITIONS ET AVANTAGES : Un CDD, un statut cadre, un salaire de base fixe 30K€ + variable 3K€ (primes sur objectifs), un PC et un téléphone portable, une prime vacances, une prime de participation aux bénéfices, une prise en charge de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LA MISSION : 1. Planification - Recueillir le besoin du donneur d'ordre (France Travail) - Centraliser et organiser les rdv avec les professionnels - Fluidifier la relation avec les partenaires - Optimiser les plannings des intervenants - Organiser et optimiser les réservations des salles/bureaux 2. Suivi administratif et qualité - S'assurer de la bonne réalisation des rendez-vous - Contrôler les feuilles de présence des intervenants - Garantir le respect des délais contractuels et des procédures[...]

Moniteur / Monitrice de gymnastique

Emploi

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Qui sommes-nous ? Acteur clé du développement de la gymnastique dans le département, le Comité Départemental accompagne environ 2500 licenciés et 12 clubs affiliés à la FFGym Notre mission ? - Faire vivre la gymnastique pour tous - Soutenir les clubs dans leurs projets - Organiser compétitions et événements de proximité - Former et faire grandir les acteurs du territoire Aujourd'hui, nous recherchons une personne motivée pour rejoindre l'aventure. ________________________________________ Votre rôle En tant qu'entraîneur / animateur, vous serez au cœur de l'action : - Encadrer des groupes loisirs - Intervenir dans différents clubs du département - Transmettre votre passion et les valeurs de la gymnastique - Créer une dynamique positive et motivante auprès des pratiquants ________________________________________ Le profil que nous recherchons Que vous soyez déjà diplômé(e) ou en devenir, votre motivation fera la différence ! - Diplômé(e) : CQP Animateur des Activités Gymniques, BPJEPS ou équivalent OU - Débutant(e) motivé(e) : qui s'engagerait à se former (formation financée par le CD) Mais surtout, vous êtes : - À l'aise dans l'animation et la pédagogie - Capable de[...]

Responsable HSE en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Dans le cadre du lancement imminent de la production et l'augmentation des effectifs, sur un site de 7000 m2 composé de 14 personnes, vous procédez à la mise en place complète du système HSE Votre rôle est crucial : développer et animer la culture HSE du site avec une forte orientation sécurité Le site comprend des risques polyvalents tels que des zones ATEX, des déchets chimiques dangereux, des équipements sous haute pression, du travail en hauteur, etc. En étroite collaboration avec la Direction du site, vos missions sont les suivantes ; - Structurer et piloter la politique de prévention des risques industriels du site - Élaborer, déployer et mettre à jour le DUERP - Réaliser et piloter les analyses de risques liées aux procédés (HAZOP), installations et postes de travail - Mettre en place et suivre les plans de prévention pour les entreprises extérieures - Participer à la rédaction des autorisations d'intervention et leur suivi sur le terrain - Garantir la conformité et la maîtrise des risques liés aux zones classées ATEX - Participer aux analyses d'incidents, accidents et presqu'accidents et piloter les actions correctives et préventives - Développer et promouvoir[...]

Chargé / Chargée de mission développement urbain

Emploi Economie - Finances

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

À propos de l'EPFNA. L'EPFNA accompagne le développement des territoires et des collectivités locales de Nouvelle-Aquitaine, en participant à la réalisation de projets urbains ou immobiliers variés (500 opérations en cours, 16 500 logements à produire sur 5 ans), au moyen entre autres d'études, de l'acquisition de terrains ou des biens immobiliers, de réalisation de travaux et de cessions de charges foncières dans une grande diversité d'échelles, de typologies et de marchés, et en y apportant l'ingénierie de développement nécessaire. Vos missions . Ce poste est ouvert dans le cadre d'un CDD de mission d'une durée de 3 ans. Dans un objectif d'utilisation optimale du fonds Solidarité et Renouvellement Urbain (SRU), vous êtes chargé (e) d'animer, suivre, coordonner et piloter le dispositif de mobilisation du fonds SRU en lien avec les équipes territoriales de l'EPFNA et les partenaires institutionnels : - Animation du réseau partenarial autour du fonds SRU, avec animation des instances de gouvernance et de coordination, élaboration du programme d'études financées par le fonds SRU, suivi des études et valorisation des retours d'expérience dans le but d'améliorer les pratiques. -[...]

Ingénieur / Ingénieure Data Visualisation

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Neuilly-sur-Seine, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Description du poste Au sein du Département DATA de notre client, Leader de la transformation énergétique,, vous intégrez le domaine « Reporting et Exploration de la donnée ». Votre mission principale consiste à accompagner le déploiement des solutions de Data Visualisation Tableau en mode « self-service ». Véritable pivot entre la technique et les métiers, vous assurez le maintien en conditions opérationnelles (MCO) des outils, développez des tableaux de bord et formez les utilisateurs pour favoriser l'autonomie des équipes. Missions principales Support et Accompagnement : Assurer le support de niveau 1 pour l'équipe Tableau, accompagner les référents métiers (Product Owners) et les utilisateurs finaux. Formation : Concevoir et dispenser des sessions de formation sur Tableau Desktop et Tableau Prep (niveaux débutant et avancé). Gestion de plateforme : Contribuer au maintien en condition opérationnelle de Tableau Cloud (gestion des bridges, comptes, accès, projets, groupes et droits). Développement : Réaliser des visualisations de données allant de simples à complexes. Animation et Évangélisation : Contribuer à l'animation des communautés d'utilisateurs Tableau et[...]

Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Emploi

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

L'Union Départementale des Associations Familiales de l'Aveyron a pour mission de promouvoir, défendre et représenter les intérêts des familles vivant en Aveyron. Domaines d'intervention : - Prestations et droits des familles - Logement et environnement - Consommation et budget familial - Parentalité et éducation - Santé et protection sociale - Accompagnement des vulnérabilités L'UDAF 12 recrute un(e) Chef(fe) de service de l'action sociale (H/F) Description du poste / Missions confiées : Sous la responsabilité du directeur de l'Udaf, le/la chef(fe) de service de l'action sociale : -anime et manage son équipe, -participe à la gestion des services confiés (protection juridique des majeurs), -participe à l'animation du projet des services et à la démarche qualité, -travaille en partenariat. Le/la chef(fe) de service de l'action sociale intervient dans le cadre des lois du 2 janvier 2002 et du 5 mars 2007 conformément aux recommandations de bonnes pratiques de l'ANESM, au projet associatif, au projet des services de l'association et aux procédures internes. Profil recherché : Compétences : - Compétences juridiques éprouvées, - Connaissance du secteur social et du[...]

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Lançon-Provence, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Nous recherchons un(e) AES pour intégrer une équipe dynamique, qui accompagne 35 résidents en internat et 18 résidents en accueil de jour sur l'établissement de Bois Joli à Lançon L'AES....Participe à l'accompagnement, à l'action éducative et à l'organisation de la vie quotidienne des personnes en situation de handicap, pour le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion, en fonction de leur histoire et de leurs possibilités psychologiques, physiologiques, affectives, cognitives, sociales et culturelles. Intervient dans une démarche éthique qui contribue à créer les conditions pour que les personnes en situation de handicap, familles et groupes avec lesquels il travaille aient les moyens d'être acteurs de leur développement et de renforcer les liens sociaux et les solidarités dans leurs lieux de vie. Liens hiérarchiques et fonctionnels : Membre de l'équipe socio-éducative, elle, il est sous la responsabilité directe de la Cheffe de Service Educatif et / ou du cadre d'astreinte. Activités principales : Accompagne les résidents dans les actes de la vie quotidienne et dans la relation à leur environnement ; Anime et organise[...]

Formateur / Formatrice

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Mellac, 29, Finistère, Bretagne

Rattaché au Référent Centre, vous aurez pour mission principale d'animer des sessions de formation théoriques et pratiques. Vos responsabilités incluent :Animation pédagogique : Animer des sessions (notamment CACES) en adaptant votre discours aux besoins des apprenants. Expertise technique : Vérifier la conformité du matériel et veiller au respect des règles de sécurité sur les plateaux techniques ou chez les clients.Conseil et suivi : Assurer le bilan des formations auprès des responsables sécurité, identifier les besoins complémentaires des clients et garantir la qualité administrative des dossiers. Entretien opérationnel : Veiller au bon état et au nettoyage des engins et des salles de formation pour garantir un environnement de travail optimal. Plus qu'un formateur, nous recherchons une personnalité capable de créer un climat de confiance. Compétences clés : Vous êtes titulaire d'une formation de formateur ou bénéficiez d'une expérience significative dans la formation d'adultes. La détention des CACES ou du BEPECASER est indispensable pour ce poste. Savoir-être : Vous faites preuve de pédagogie, de créativité et d'une grande aisance relationnelle. Votre éthique et votre[...]

Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Emploi Assurances

Saint-Paul-de-Varces, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Vos missions : Sous l'autorité hiérarchique du directeur du DITEP : Assurer la qualité des interventions auprès des usagers en tenant compte des dispositions législatives, réglementaires, territoriales et environnementales et en garantir leur évaluation. Piloter les projets personnalisés. Encadrer, animer l'équipe : organisation du travail, programmation des activités du service, appui technique aux professionnels, gestion des conflits, développement des compétences individuelles et collectives. Gérer et planifier les moyens matériels du service en lien avec le directeur d'établissement. Assurer la circulation de l'information auprès des équipes et des usagers et de leurs familles. Développer les partenariats et représenter le service auprès des instances extérieures. Participer à la construction du projet d'établissement et garantir sa mise en œuvre au sein du service. Piloter et mettre en œuvre le projet de service. Être garant de la Bientraitance au sein de votre unité de rattachement. Votre profil : Vous êtes en capacité de travailler en équipe. Vous êtes intéressé par le travail singulier qui se déploie dans l'accompagnement d'enfants souffrant de troubles[...]

Ambassadeur / Ambassadrice du tri

Emploi Administrations - Institutions

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

Missions - Informer, conseiller et accompagner les collectivités, les usagers et les non ménages pour la mise en oeuvre des actions visant à réduire les déchets - Informer, conseiller et accompagner les collectivités, les usagers et les non ménages pour la mise en oeuvre du tri sélectif et l'amélioration des pratiques Activités principales - Information des usagers sur les consignes de tri - Mettre en œuvre des campagnes de suivi de collecte des bacs de tri sélectif - Gestion des réclamations de non collecte des bacs jaunes - Mise en place d'actions et de projet liés à la sensibilisation au tri sélectif et à la prévention des déchets - Mise en œuvre de suivis de collecte - Information et sensibilisation de tous les publics à la prévention et à la gestion des déchets Activités secondaires - Participer à la politique de communication du service - Suivi et mise à jour du site internet SAVOIRS - Bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales - Connaissances globales sur les déchets, leur gestion et leur traitement - Elaboration de supports de communication - Connaissances des enjeux et leviers d'actions dans le domaine de la prévention - Techniques d'animation [...]

Chef / Cheffe d'atelier en industrie de transformation

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Brumath, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Responsable d'Atelier (H/F). Nous recherchons un Responsable d'Atelier chargé de piloter la production et d'animer une équipe technique au sein d'un environnement exigeant en termes de qualité, sécurité et délais. Vos missions :. - Garantir la production : sécurité, efficience, qualité, respect des délais et des budgets. - Organiser et planifier les entretiens réguliers et les interventions spécifiques. - Encadrer et coordonner l'équipe : répartition des tâches, supervision de la MOD et des prestataires, animation des daily meetings et de l'éveil musculaire. - Assurer le suivi terrain : résolution des problématiques techniques, contrôle qualité des modules, supervision de l'entretien général de l'atelier. - Appliquer et faire respecter les règles QSE, réaliser audits et actions 5S. - Participer à la gestion RH : recrutement, intégration, formation, entretiens annuels, validation des congés et pointages. - Gérer les aspects administratifs : devis, saisie des heures, bons magasins, optimisation des coûts. Connaissances professionnelles requises :. - Solides compétences en gestion de production. - Bonnes connaissances en Second-Œuvre / TCE : plomberie, électricité,[...]

Responsable univers dans la distribution

Emploi Négoce - Commerce gros

Fontenay-le-Comte, 85, Vendée, Pays de la Loire

Présentation de Rexel : L'énergie d'un leader Rexel, expert en distribution multicanale pour le monde de l'énergie, accompagne les professionnels dans la mise en place de solutions innovantes et durables. Présent dans 24 pays et coté en bourse, nous nous engageons pour une croissance durable à travers la digitalisation et l'innovation. En France, nos 5000 collaborateurs, 500 agences et 8 centres logistiques génèrent un chiffre d'affaires de 3,7 milliards d'euros (2023). Handi- accueillante, l'entreprise REXEL pratique la tolérance zéro à l'égard de toute forme de discrimination. Missions : Branchez-vous sur des projets à haute tension En tant que Responsable Agence, vous accélérez la performance de votre Agence par le management de l'équipe, la mise en œuvre de la politique commerciale, et la bonne tenue de votre Agence. Vous serez aussi garant d'une prestation de qualité à tous vos clients afin de contribuer aux résultats économiques de l'Entreprise. Vos missions seront de : Développer les ventes de proximité Agence Animer et développer les clients de l'Agence en proposant des services et des offres adaptés, Développer l'attractivité de l'agence par des animations commerciales[...]

Responsable pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Le travail se fait en lien étroit avec les équipes pédagogiques des composantes du périmètre du projet Form'UL. - Conseil et accompagnement pédagogiques des enseignants - Déploiement AP-DC - Communication et valorisation - Pérennisation et structuration des actions - Veille et bilan Vos activités principales Conseil et accompagnement pédagogiques des enseignants : - Accompagner individuellement les enseignants dans leurs pratiques pédagogiques. - Accompagner les enseignants dans la modélisation des parcours aménagés. Déploiement Approche Programme Démarche Compétences (APDC) - Accompagner prioritairement les équipes pédagogiques des licences générales dans le déploiement de l'AP-DC (déterminer les objectifs d'apprentissage, organiser la progression, définir les modalités d'évaluation des compétences et acquis d'apprentissages). - Présenter la méthodologie et ajuster la démarche selon la mention. - Sur la base de la méthodologie d'accompagnement à l'AP-DC, concevoir et animer des ateliers et/ou les séances nécessaires. - Rédiger et partager les comptes rendus de ces séances. Mettre à jour le suivi de ces accompagnements. - Analyser les besoins des enseignants pour optimiser[...]

Responsable de structure sanitaire et sociale

Emploi

Auvers-Saint-Georges, 91, Essonne, Île-de-France

Missions : Rattaché(e) au Directeur de pôle, le/la Directeur(trice) adjoint(e) de pôle en charge de l'ESAT participe à la gouvernance globale de l'EPNAK par la co-élaboration, la mise en œuvre et le pilotage des projets d'unités. Il/Elle est également responsable pour son unité de la gestion humaine, financière, administrative et technique. Il/Elle travaille en collaboration avec le Directeur de pôle et lui rend compte des évolutions ou évènements liés à l'activité. A ce titre, vous : * Définissez et conduisez le projet d'unité ESAT : - Définir, ajuster et piloter le projet d'unité en cohérence avec la stratégie territoriale et les évolutions réglementaires (nouveaux droits, contrat d'accompagnement, parcours renforcé). - Mobiliser les collaborateurs autour du projet de l'ESAT et son déploiement et poursuivre le changement initié dans le cadre de la restructuration de l'offre et des derniers décrets sur la transformation des ESAT. - Suivre les indicateurs d'activité, analyser les résultats et proposer les arbitrages nécessaires. - Assurer un pilotage global intégrant les 103 ETP de travailleurs et les différents pôles professionnels. * Assurez la gestion des ressources[...]

Directeur / Directrice de structure touristique

Emploi

Fouesnant, 29, Finistère, Bretagne

Poste à pourvoir du 15 avril au 15 Novembre 2026, Vous assurez l'encadrement de 4 à 5 collaborateurs (moniteurs et assistants nautiques). Missions principales : - Organisation des activités nautiques : planification des cours, gestion des réservations, suivi des activités voile et nautisme. - Management d'équipe : encadrer, motiver et coordonner une équipe de 4 à 5 personnes. - Sécurité : garantir la sécurité des pratiquants et du matériel, respect des normes réglementaires. - Maintenance : assurer l'entretien et la réparation du matériel nautique (dériveurs, catamarans, planches à voile, bateaux habitables). - Relation client : accueil des vacanciers, animation et promotion des activités nautiques. - Gestion administrative : suivi des plannings, reporting, utilisation des outils bureautiques (Word, Excel, logiciels de réservation). Compétences requises - Techniques nautiques : maîtrise de la voile légère (dériveur, catamaran, planche à voile) et de la voile habitable. - Management : capacité à diriger une équipe, organiser le travail et gérer les conflits. - Bureautique : bonne maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, messagerie). - Maintenance : savoir entretenir[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

L'ASSOCIATION LE RELAIS recrute un.e travailleur/euse social.e pour l'ouverture d'une pension de famille (ASS, ES) (CDI, temps complet) Accords Collectifs de travail applicables aux CHRS (NEXEM) Lieu de travail : Toulouse (sur deux établissements) Prise de poste : dès que possible DESCRIPTION DU SERVICE Les pensions de famille hébergent des personnes adultes seules, hommes ou femmes, qui ont pour point commun de ne pas (ou de ne plus) trouver leur place dans une autre structure d'hébergement ou de logement, ou qui ne souhaitent pas y demeurer durablement. Leur situation sociale et personnelle ne leur permet généralement pas d'assumer la vie en logement autonome et indépendant, bien qu'elles ne nécessitent pas ou plus d'accompagnement lourd. Elles peuvent faire face à des difficultés multiples : en faible niveau de ressources, issues pour l'essentiel de transferts sociaux ; en situation d'isolement affectif, familial et/ou social ; en parcours antérieur fait de ruptures, et souvent de séjours à la rue ; en difficultés à assumer seules le quotidien dans un logement ; en difficultés de santé, physique et / ou psychologique voire psychiatrique, qui les fragilisent. La durée[...]

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi

Villé, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Vos missions : 1. Déployer les actions permettant la sécurité morale, physique et affective des enfants 2. Développer l'éveil des enfants en déployant le projet pédagogique et les projets d'animation 3. Accueillir les parents en favorisant un climat de confiance 4. Favoriser le travail en équipe et la concertation 5. Faciliter le bon fonctionnement des ACM Vous serez également amené(e) à participer à des réunions d'équipe et à effectuer des remplacements dans d'autres services en cas d'absence de personne. Savoir-être relationnel : - Être souriant(e) - Savoir être à l'écoute des enfants, des parents, de l'équipe - Savoir travailler en équipe : s'adapter à l'équipe, au fonctionnement de l'institution - Savoir communiquer les informations au sein de l'équipe - Être ponctuel et respecter les horaires - Savoir faire preuve d'initiative - Savoir faire preuve d'imagination et de créativité - Avoir de la patience, de la maîtrise de soi - Être disponible et calme - Ne pas porter de jugement de valeur - Savoir remettre en question sa pratique professionnelle Savoir respecter les règles et faire respecter les règles 10h sur les semaines scolaires Horaires de travail Lundi : 10h30[...]

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Le SAPPH67 (Cap Parents) APF France handicap de Strasbourg accompagne les parents et futurs parents en situation de handicap dans l'exercice de leur parentalité, du désir d'enfant jusqu'à la majorité de l'enfant. Le service propose un accompagnement personnalisé, à domicile ou dans tout lieu pertinent, fondé sur la mise à disposition de ressources, le soutien aux compétences parentales, et la coordination avec les partenaires de périnatalité, petite enfance et médico social. Sous la responsabilité de la direction, vous participez au développement et à la mise en œuvre des actions du SAPPH, en particulier : Accompagnement direct des parents : Soutenir la parentalité au domicile ou dans nos locaux : organisation du quotidien, sécurité, routines, repères. Favoriser le lien parent enfant et accompagner les premiers temps de vie. Offrir un appui éducatif, relationnel et pratique, adapté à la situation de handicap du parent. Animation d'ateliers collectifs : Contribuer à la mise en place et à l'animation d'ateliers thématiques (portage, premiers mois, groupes de parole, temps conviviaux). Partenariats et actions de sensibilisation : Travailler en lien avec la PMI, les maternités,[...]

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Hôpitaux - Médecine

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Vous travaillerez pour un CSAPA (Centre de Soins, d'Accompagnement et de Prévention toutes Addictions) basé à Colmar Missions principales : Vous participez à la mise en œuvre du projet de service en cohérence avec les orientations du projet associatif et contribuez à la mise en œuvre de la démarche d'amélioration continue. Vous contribuez en équipe de direction à l'évolution du projet de service et rendez compte à la direction de l'activité de votre service. Vous évaluez et mesurez les actions menées par le service. Vous participez activement aux instances de pilotage de l'établissement (réunions d'équipe, groupes de travail) et veillez à l'application des protocoles, procédures et pratiques en conformité avec les recommandations de la HAS. Vous développez et animez des partenariats et le travail en réseau et représentez le service auprès des instances extérieures. Vous mettez en oeuvre et promouvez une démarche de qualité garantissant la mise en œuvre des projets personnalisés et le respect des projets individuels des personnes accueillies. Vous animez des réunions d'équipe, ainsi que la supervision des écrits professionnels, réalisez les rapports d'activité, les[...]

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Fontenay-Trésigny, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Nous recherchons pour un crèche sur la commune de Fontenay Trésigny, un(e) Educateur Spécialisée H/F. Le planning sera à définir avec la direction. Du lundi au vendredi Plages horaires: 07h30 / 18h30 Vous aurez pour missions: - Organiser des activités d'éveil, ludiques et éducatives adaptées à l'âge des enfants accueillis en lien avec le projet pédagogique dans le respect des règles de sécurité, d'hygiène et de bien-être de chaque enfant. - Vous accompagnez les enfants dans leurs activités de la journée, dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité. - Vous observez l'évolution des enfants, repérez les difficultés et échangez des informations avec votre équipe et les parents. - Vous animez les réunions d'équipe, organisez et optimisez le planning de l'équipe. - Vous procédez à l'inscription, à l'information et à l'accueil des familles dans le respect des protocoles du réseau Les Chérubins. Vous animez les réunions avec les parents. - Vous participez activement à l'aménagement des lieux de vie, l'entretien, la gestion des stocks et la démarche Qualité - Vous serez référent/e technique - évolution vers le poste de[...]

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi

Pontoise, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

L'Equipe mobile scolarité intervient sur l'ensemble du département en appui aux équipes de Protection de l'Enfance (MECS, Famille d'accueil, etc.) avec pour objectifs : - Soutenir la scolarité des enfants et des adolescents en situation de placement, leur désir d'apprendre et leurs capacités - Soutenir les professionnels de l'ASE, des lieux de placement et de l'Education nationale - Mettre l'enfant et les parents au cœur de l'accompagnement en travaillant en concertation et en réseau - Etre ancré sur des territoires en lien avec des partenaires VOTRE MISSION : Le Responsable assure une mission de chef de projet et de service. Il aura la charge du développement et du pilotage, de la programmation, de l'animation et du suivi des activités afin de garantir l'atteinte des objectifs du projet. - Participer à la mise en place du projet d'établissement ADOVAL (accueil de jour, EMS) - Garantir la bonne mise en œuvre des activités du projet et des procédures internes - Manager une équipe plurielle (salariés, stagiaires, volontaires, bénévoles) et pluriprofessionnelle (éducateur, enseignant), développer et animer l'équipe de bénévoles, - Co-construire et animer la dynamique de[...]

LES SAMEDIS TOURNAGE

Manifestation culturelle

Saint-Jean-de-Fos 34150

Du 09/05/2026 au 13/06/2026

Argileum propose une initiation à la pratique du tournage. Une découverte accessible à partir de 16 ans, sur réservation, à la journée, limité à 5 participants. L'animateur explique les différentes étapes de cette pratique et accompagne les participants aux premiers gestes sur le tour de potier. Les samedis de 10h30 à 13h et de 14h30 à 16h30. Le matériel utile à la pratique (tour, terre, outils et tablier) est fourni par Argileum. 80 euros/personne

Technicien / Technicienne qualité en industrie

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Au sein d'une entreprise spécialisée dans les opérations de conditionnement et d'emballages de divers produits cosmétiques, vous garantissez l'application rigoureuse des Bonnes Pratiques de Fabrication cosmétiques (ISO 22716) au cœur de la production et la conformité des produits. Dans un environnement à taille humaine, vous disposez d'une large autonomie pour animer la qualité, accompagner les équipes et sécuriser les fabrications jusqu'à la libération des lots. Vos principales missions : Animation de la qualité en production - Former, accompagner et faire monter en compétence les équipes sur les BPF, les procédures et les exigences qualité - Être garant(e) de l'application des consignes qualité sur les lignes de fabrication et de conditionnement - Observer les pratiques terrain, corriger les écarts et instaurer une culture qualité durable - Animer des points qualité et des réunions d'information (non conformités, actions correctives, retours d'expérience) Contrôle qualité et maîtrise des fabrications - Valider les démarrages et redémarrages de lignes de production - Organiser et réaliser les contrôles qualité en cours de production (aspect, pesée, étanchéité, documents) -[...]

Jardin aux histoires

Pour enfants

Beuzeville 27210

Du 27/04/2026 au 15/06/2026

Les JARDINS AUX HISTOIRES sont des accueils spécialement conçus pour la Petite Enfance : bébés lecteurs Pour le plaisir de lire avec les tout-petits Les Jardins aux histoires permettent d’accueillir de façon privilégiée les enfants de moins de 3 ans. Ces derniers accompagnés de leurs assistantes maternelles, parents ou grands-parents viennent sur une séance qui dure environ 45 mn. Les Jardins aux histoires, démarrent par un temps d’accueil où adultes et enfants se retrouvent autour des livres pour des lectures à la demande, ensuite un temps collectif animé par Eva, bibliothécaire décline histoires, comptines, chansons. Puis la séance s’achève par un temps réservé aux emprunts et aux échanges entre parents, équipe du RPAM et bibliothécaires. "La découverte des livres, l’oralité sont essentielles au développement des jeunes enfants et en effet, après plus de 10 ans de pratique de ces jardins aux histoires, les bibliothécaires en sont convaincues et voient les effets bénéfiques sur ce très jeune public". Cette animation est gratuite. ATTENTION ! Réservation indispensable au 02.32.42.51.39

Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi

Nanteau-sur-Lunain, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Etablissement médico-social, basé à Nanteau-sur-Lunain en Seine et Marne, nous avons une double vocation d'accompagner vers l'emploi et de proposer des formations qualifiantes à des personnes en situation de handicap et à des demandeurs d'emploi en reconversion professionnelle. *** MISSIONS : Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons un formateur polyvalent (H/F) dans la réinsertion et la remise à niveau d'un public en situation d'handicap. Référent d'un groupe de 10 à 12 stagiaires, vos missions seront notamment les suivantes : - Mettre en place des séquences de mise à niveau de base en français, mathématiques et raisonnements logiques, y compris pour des personnes en situation d'analphabétisme ; - Animer des ateliers mémoire et de remédiation cognitive - Aider à la redynamisation des stagiaires accompagnés - Proposer différents travaux pratiques favorisant l'élaboration de projet(s) de réinsertion ou confirmant ce(s) projet(s) - Suggérer des mises en situation professionnelles en lien avec les métiers de l'industrie, des services aux personnes et aux entreprises, du tertiaire administratif, du commerce et de la sécurité - Garantir des séquences d'accompagnement[...]

Responsable qualité services

Emploi Social - Services à la personne

Caudebec-lès-Elbeuf, 76, Seine-Maritime, Normandie

Au sein d'un EHPAD, le/la Responsable Qualité et Gestion des Risques contribue, sous l'autorité du Directeur, à la conception, au développement et la coordination de la mise en œuvre de la politique qualité et gestion des risques de l'établissement. Il/elle participe à la définition, au pilotage, à l'animation et au contrôle de la politique qualité et de la sécurité des soins ainsi qu'au suivi du Compte Qualité dans le cadre du suivi de certification. Il/elle garantit la conformité aux référentiels qualité par rapport aux exigences et aux réglementations en vigueur. Son objectif principal est d'assurer la sécurité des résidents, d'optimiser les conditions de prise en charge et de garantir la conformité aux normes & réglementations en vigueur. Volet Stratégique : -Mettre en œuvre, en application des orientations et procédures de l'HAS, la politique qualité de l'établissement, ainsi que la définition de la politique d'amélioration continue de la qualité et de la sécurité des soins - Etablir les axes des plans de prévention des risques - Accompagner les équipes dans l'amélioration continue de la qualité des accompagnements proposés Volet Coordination : - Coordonne et[...]

Accueillant(e) familial(e) thérapeutique auprès d'enfants

Emploi Social - Services à la personne

Vittel, 88, Vosges, Grand Est

Le Dispositif Cèdre accompagne des enfants, adolescent(e)s de 6 à 18 ans et des jeunes majeurs à travers différents dispositifs : hébergement diversifié, activités de jour et milieu ouvert renforcé sur le territoire vosgien. Le Thérapeute familial (F/H) accompagne, par l'approche systémique, les professionnels et les familles à la compréhension des fonctionnements familiaux pour favoriser une dynamique de changement. Il/elle se centre sur les ressources et les compétences des personnes. Parallèlement, il/elle contribue à la montée en compétences des équipes pluridisciplinaires en diffusant une culture systémique, en animant des espaces de réflexion collective, et en participant à la co-construction d'outils et de pratiques professionnelles partagées. MISSIONS : * Conduite d'entretien auprès des enfants, adolescents et familles. * Sensibilisation des équipes à l'approche systémique. * Travail en équipe pluridisciplinaire : mener des entretiens familiaux en binôme avec les professionnels (Educateur, Psychologue, Médiateur, Chef de service, etc.) et contribuer à la réflexion des Educateurs référents en tant que personne ressource. Déplacements à prévoir sur le secteur[...]

Médecin coordonnateur

Emploi Social - Services à la personne

Turckheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Au sein de notre établissement MAS TURCKHEIM, sous l'autorité du Directeur et conformément aux valeurs associatives, aux dispositions du Projet d'Etablissement, vous aurez les missions suivantes : - Apporter un conseil technique auprès des cadres de direction - Collaborer pour assurer le fonctionnement opérationnel de la structure, en lien avec le chef de service - Réaliser les visites de préadmissions avec les demandeurs et leurs familles et donner un avis sur l'adéquation entre l'état de santé du demandeur et l'offre de service et de soin de l'établissement - Participer à l'élaboration des protocoles médicaux et procédures de soins en lien avec la Directrice des soins - Collaborer étroitement avec la Directrice Déléguée pour la démarche qualité en particulier pour préparer et répondre à des inspections ARS et aux renouvellements des autorisations - Assurer la qualité de la prise en charge médicale globale des résidents et veiller à l'application des bonnes pratiques professionnelles qu'elles soient préventives ou curatives - Organiser les relations avec les intervenants extérieurs (médecins traitants et spécialistes) - Animer la mise en œuvre de conventions[...]

Médecin coordonnateur

Emploi Social - Services à la personne

Bollwiller, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Au sein de notre établissement MAS DE JOUR BOLLWILLER, sous l'autorité du Directeur et conformément aux valeurs associatives, aux dispositions du Projet d'Etablissement, vous aurez les missions suivantes : - Apporter un conseil technique auprès des cadres de direction - Collaborer pour assurer le fonctionnement opérationnel de la structure, en lien avec le chef de service - Réaliser les visites de préadmissions avec les demandeurs et leurs familles et donner un avis sur l'adéquation entre l'état de santé du demandeur et l'offre de service et de soin de l'établissement - Participer à l'élaboration des protocoles médicaux et procédures de soins en lien avec la Directrice des soins - Collaborer étroitement avec la Directrice Déléguée pour la démarche qualité en particulier pour préparer et répondre à des inspections ARS et aux renouvellements des autorisations - Assurer la qualité de la prise en charge médicale globale des résidents et veiller à l'application des bonnes pratiques professionnelles qu'elles soient préventives ou curatives - Organiser les relations avec les intervenants extérieurs (médecins traitants et spécialistes) - Animer la mise en œuvre[...]

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Emploi Social - Services à la personne

Seignelay, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein d'un Établissement et Service Médico-Social (ESMS) situé sur 2 sites, comprenant un Foyer pour adultes handicapés et d'un Ehpad pour personnes handicapées vieillissantes, la Résidence Joséphine Normand recherche un Responsable pour le Pôle Handicap situé à Seignelay. Idéalement, vous disposez d'un diplôme d'encadrement, d'une forte expérience dans la gestion d'équipe et une connaissance du secteur médicosocial Personnes âgées/ Personnes handicapées. Missions : - Participer à l'élaboration et communiquer sur les projets institutionnels (projet d'établissement, de service, projet de soins) - Programmer les activités du service et établir un bilan annuel, compléter les indicateurs qualités - Participer aux commissions d'admissions et organiser les entrées avec le médecin coordonnateur et le service des admissions - Garantir l'accueil et l'information des résidents et des familles - Participer à la démarche d'amélioration continue de la qualité des soins en veillant à la satisfaction des résidents et de leurs familles - Veiller à l'utilisation et à la bonne tenue du logiciel de soins informatisé par les agents et stagiaires selon leur droit d'accès, en contrôlant et[...]

Responsable d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Losne, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein du service enfance jeunesse et sous l'autorité d'un responsable de secteur, en tant que référent/e, vous serez chargé(e) de diriger un accueil périscolaire, de mettre en œuvre le projet pédagogique dans un esprit de collaboration avec votre équipe, en veillant au développement, à l'écoute et au bien- être des enfants. Principales missions Organiser et dynamiser l'accueil de loisirs Animer des cycles d'activités périscolaires et encadrer un groupe d'enfants de 3 à 11 ans Rédiger, mettre en œuvre et évaluer le projet pédagogique en concertation avec son équipe et coordonner les projets d'activités et mobiliser différents acteurs Organiser le temps de restauration Assurer la sécurité physique, affective et morale des enfants Gérer une équipe d' animateurs et d' agents d'entretien de restauration (entretien d'évaluation, réunion de préparation) Développer les pratiques professionnelles de son équipe Repérer et régler les dysfonctionnements et solliciter si besoin sa hiérarchie Candidature CV et lettre de motivation sous référence par mail via le lien postuler. Diplôme BAFD ou BPJEPS OBLIGATOIRE. Contrat à durée déterminée (CDD) d'une durée initiale[...]

Assistant / Assistante qualité en industrie

Emploi Transport

Ploërmel, 56, Morbihan, Bretagne

LE POSTE Nous recrutons un(e) étudiant(e) en BUT Qualité, Logistique Industrielle et Organisation (QLIO) pour une alternance de 2 ans. Projet principal : Piloter la mise en place de la certification IFS Logistique dans nos entrepôts. VOS MISSIONS Projet structurant : Certification IFS Logistique Réaliser un diagnostic initial des pratiques logistiques par rapport au référentiel IFS Élaborer et déployer un plan d'action pour la mise en conformité Rédiger et mettre à jour la documentation qualité (procédures, instructions, enregistrements) Animer des formations et sensibiliser les équipes aux exigences IFS Coordonner les audits internes et accompagner l'audit de certification Assurer le suivi des indicateurs de performance qualité et logistique Missions complémentaires : Participer à l'amélioration continue des processus logistiques Contribuer au traitement et à l'analyse des non-conformités Suivre les indicateurs qualité et proposer des actions correctives Participer à la gestion des relations avec les clients dans une démarche qualité PROFIL RECHERCHÉ Formation : BUT QLIO (1ère ou 2ème année) Compétences et qualités : Connaissances en qualité (normes, référentiels,[...]

Responsable qualité services

Emploi Administrations - Institutions

Joinville, 52, Haute-Marne, Grand Est

Placé (e) sous double autorité hiérarchique de la Directrice des Ressources Humaines et de la Directrice du pôle Education, réparties à part égales de son temps de travail, le responsable Qualité et Maitrise des risques intervient sur la gestion du service de restauration collective dans le respect des normes et protocoles en vigueur, notamment dans le domaine de la sécurité alimentaire. Il participe également à la mise en place de mesures de prévention et de sécurité sur l'ensemble des services. Missions en restauration collective (50%) : - Manager la mission hygiène, sécurité et qualité alimentaire : management des équipes, contrôle des sites, élaboration et contrôle des menus selon les sites - Actualiser le Plan de Maitrise Sanitaire (PMS) et superviser sa mise en œuvre sur les restaurants satellites - Effectuer les déclarations en lien avec les obligations réglementaires (Ma Cantine, .) - Superviser les campagnes d'audits et valider les actions correctives - Coordonner l'organisation des sessions de formation HACCP - Assurer l'articulation entre les exigences règlementaires et les projets de travaux sur les offices, - Proposer des actions permettant d'améliorer la[...]

Croupier / Croupière

Emploi

Niederbronn-les-Bains, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Le Casino Barrière Niederbronn recherche : Un(e) Croupier(e) confirmé(e) H/F Sous la responsabilité du Chef de Table et des Membres du Comité de Direction, vous aurez pour principale mission d'animer les tables de jeux. Le Casino Barrière de Niederbronn est un complexe multi loisirs de 70 salariés, composé d'un casino, d'une salle de spectacle, d'un restaurant et un bar. Au sein de notre Casino, vous travaillerez sous la responsabilité du Directeur des Jeux. Vos principales missions seront : Vous veillerez au respect de la règlementation en vigueur ainsi que des procédures internes tout en favorisant l'accueil et l'accompagnement du client. A ce titre, vous devrez notamment : - Participer à la comptée de la table, à l'ouverture et la fermeture, - Appliquer les procédures en vigueur afin d'assurer la sincérité de son jeu, - Animer et conduire le déroulement technique de sa table de jeu : annonces, manipulation du matériel et des plaques et jetons, paiement des gains, encaissement des mises perdantes, - Accueillir le client dans le respect des valeurs du Groupe Lucien Barrière, - Expérience en qualité de croupier de 2 ans minimum obligatoire Vous pratiquez ou êtes formé[...]

Chef / Cheffe d'équipe en industrie

Emploi Emballage

Fossé, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

ALPLA, groupe industriel familial de renommée internationale, est un acteur majeur dans le domaine de l'emballage plastique. Fort de ses 24 350 employés, répartis dans 200 usines (46 pays), ALPLA produit des emballages de haute qualité pour de nombreuses marques des secteurs de l'alimentation, des boissons, du cosmétique, etc. Nous développons et fabriquons nos propres équipements techniques (des machines aux outillages de production). Au sein de l'usine de Blois (180 salariés), le Chef d'Equipe H/F anime et gère des équipes pour assurer la production de son parc de machines dans des conditions de sécurité, qualité, productivité, coût et délais requis par le plan de production et veille à la conformité des produits finis dans le cadre des normes et spécifications clients. Vos missions seront les suivantes : Organiser les activités - Organiser l'activité de son service sur l'ensemble des trois ateliers selon le planning de production communiqué et les priorités définies - Assurer la bonne exécution des ordres de fabrication par rapport à la qualité, quantité et délais impartis - Suivre la production de son parc, anticiper les problèmes et intervenir rapidement pour[...]

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Lognes, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

*** prise de poste au 2 mars 2026 *** Vos missions: - Pratiquer des soins individualisés et assurer le bien-être de l'enfant dans le respect de son rythme individuel - Animer des activités d'éveil en fonction du projet pédagogique de la crèche - Soutenir la parentalité dans une démarche de co-construction - Être l'interlocuteur privilégié des familles - Participer pleinement à la vie de la crèche - Exprimer votre passion, votre créativité et vivez à 100% l'esprit unique Chaperons ! Profil Travail en équipe pluridisciplinaire, polyvalence, respect du rythme individuel de l'enfant, accompagnement à la parentalité et dialogue sont des valeurs qui vous correspondent. Vous êtes titulaire d'un des Diplômes suivant : CAP PE ou AEPE BEP option sanitaire et social Bac pro ou BEP ASSP -Compétences: Communication Mise en œuvre du projet éducatif Soin de l'enfant Animation Hygiène et sécurité -Salaire : 1 823,03 € brut par mois -Autres avantages : titres restaurant (, mutuelle, participation aux frais de transport (100%), congés d'ancienneté, CSE, formations.

Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Emploi Social - Services à la personne

Remire-Montjoly, 973, Guyane, Guyane

Le référent de parcours a pour mission d’assurer la continuité du parcours de la personne accompagnée, en résolvant les freins directs ou périphériques qu’elle rencontre, et en lui proposant des actions cohérentes correspondant à ses besoins. Les missions : - Procéder à l'évaluation multidimensionnelle de la situation (sociale, médico-sociale et sanitaire) - Analyser les besoins de la personne en tenant compte de ses aidants et de son entourage - Organiser et animer la concertation des professionnels concernés par la situation afin de partager les données d'évaluation et de mettre en cohérence l'ensemble des interventions - Organiser au besoin des réunions interdisciplinaires - Assurer la mise en œuvre et /ou le suivi du parcours en procédant aux éventuels ajustements adaptés aux évolutions de la situation - Organiser le soutien et coordonner les différents intervenants impliqués - Être le référent pour la personne en situation complexe - Rendre compte de son activité à travers des comptes rendus, synthèses tableaux de bord et de suivi… - Être en lien avec les autres pôles de la structure pour recenser les besoins[...]

Coordinateur(trice) de stages de formation professionnelle

Emploi

Alfortville, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

L'ESAT ALTER EGO, établissement et service d'Aide par le Travail, est engagé dans l'épanouissement et l'inclusion des personnes en situation de handicap. Nous recherchons un(e) Coordinateur(trice) d'Accueil. Ce poste est essentiel pour garantir une intégration réussie des stagiaires et un accompagnement de qualité au sein de notre structure. Missions principales : 1. Coordination de l'accueil de stagiaires : - Planifier les stages en concertation avec les parties prenantes (MISPE, IME, IMPro, ESAT, etc.). - Présenter les conventions de stages à la direction pour validation. - Assurer l'accueil du stagiaire et favoriser son intégration dans l'atelier et au sein de l'ESAT. - Suivre et évaluer le stagiaire en collaboration avec le moniteur d'atelier et l'équipe pluridisciplinaire. - Organiser les réunions de bilan et rédiger les comptes rendus. - Tenir à jour le dossier personnalisé du stagiaire, hors volet administratif (Ogirys). 2. Management du parcours de l'usager : - Réaliser des entretiens préparatoires à l'admission. - Collecter l'ensemble des pièces constitutives du dossier d'admission. - Préparer les dossiers à présenter lors des commissions d'analyse d'admission. -[...]

Neuropsychologue

Emploi Social - Services à la personne

Maurs, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Centre de Réadaptation de Maurs situé à Maurs (15600) à 40 kms d'Aurillac et 25 kms de Figeac, établissement de santé privé d'intérêt collectif œuvrant dans le domaine de la Postcure psychiatrique d'une capacité de 30 lits recrute un(e) neuropsychologue en CDI avec prise de poste dès que possible. Le site officiel de la structure : www.crmaurs.fr Au sein de l'équipe pluridisciplinaire du Centre de Réadaptation, vous devez garantir la mise en œuvre du projet d'établissement : - Réaliser une évaluation du fonctionnement cognitif des patients. - Proposer une prise en charge et rééducation adaptée. - Transmettre les résultats de l'évaluation aux patients et à l'équipe pluridisciplinaire et apporter son éclairage. - Veiller à l'inclusion des familles dans la construction des projets. - Garantir la continuité de l'accompagnement des personnes et surmonter les éventuelles difficultés et/ou les ruptures. - Intervention thérapeutique ciblée sur le fonctionnement cognitif. - Apporter vos connaissances cliniques aux équipes sur l'élaboration et la mise en place des projets personnalisés. Vos principales missions seront : - La participation au processus d'admission et de[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lavelanet, 91, Ariège, Île-de-France

Votre agence Domino Care Pamiers recrute des Moniteurs-éducateurs (F/H) sur Lavelanet. Vos missions : - Collaborer à l'évaluation et à la conduite des Projets d'accompagnements personnalisés des personnes - Assurer l'accompagnement social et éducatif des personnes - Accompagnement et mise en place des projets professionnels - Participer activement à la mise en place du projet de service - Travailler en équipe pluridisciplinaire - Assurer la relation avec les familles et/ou les tuteurs - Veiller à la sécurité physique et mentale des usagers - Respect du secret professionnel. Vos qualités : - Savoir adapter son comportement et sa pratique professionnelle à des situations complexes - Conduire et animer des réunions / un projet individuel - Capacité à animer une séance collective - Être à l'écoute - Capacité à construire des projets de vie avec les personnes en difficultés - Attrait pour le secteur Sociale Vos qualifications : Le poste est ouvert aux profils juniors et confirmés. Diplôme d'Etat de moniteur-éducateur (DEME).

Formateur / Formatrice de formation professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Soissons, 27, Aisne, Normandie

Fondé en 2022, le CFA Eurocom Stratégies, animé par des valeurs d'accompagnement, de diversité et de professionnalisation, recherche un(e) formateur(trice) pour dispenser des formations aux apprentis préparant un Titre Professionnel - Employé Commercial. Notre objectif est d'ouvrir de nouvelles perspectives et de préparer nos apprentis à une vie professionnelle épanouissante, alignée avec leurs aspirations, le tout dans un cadre convivial qui favorise leur progression pédagogique. Dans ce cadre, vos missions principales seront : - Animer les journées de formation en présentiel ou en visio. - Accompagner les apprentis dans leur alternance entre formation théorique et pratique en entreprise, en collaboration avec la responsable pédagogique et l'équipe de formateurs. - Collaborer avec les autres formateurs et l'équipe pédagogique pour assurer la cohérence des enseignements et la qualité de la formation. - Suivre les procédures mises en place dans le respect du référentiel QUALIOPI. - Suivre les procédures administratives quant à la gestion des absences et retards des apprentis. Vos compétences : - Vous êtes : rigoureux, pédagogue, dynamique et - Vous maîtrisez le référentiel.[...]

Directeur adjoint / Directrice adjointe centre de loisirs

Coordinateur / Coordinatrice de site logistique

Coordinateur / Coordinatrice de site logistique

Coordinateur / Coordinatrice de site logistique

Vendeur / Vendeuse comptoir de matériels et équipements

Conseiller / Conseillère emploi formation

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Cuisinier / Cuisinière

Formateur / Formatrice qualité

Coordinateur / Coordinatrice de site logistique

Moniteur / Monitrice de gymnastique

Responsable HSE en industrie

Chargé / Chargée de mission développement urbain

Ingénieur / Ingénieure Data Visualisation

Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Formateur / Formatrice

Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Ambassadeur / Ambassadrice du tri

Chef / Cheffe d'atelier en industrie de transformation

Responsable univers dans la distribution

Responsable pédagogique

Responsable de structure sanitaire et sociale

Directeur / Directrice de structure touristique

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Chef / Cheffe de service socioéducatif

LES SAMEDIS TOURNAGE

Technicien / Technicienne qualité en industrie

Jardin aux histoires

Formateur / Formatrice d'adultes

Responsable qualité services

Accueillant(e) familial(e) thérapeutique auprès d'enfants

Médecin coordonnateur

Médecin coordonnateur

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Responsable d'accueil de loisirs

Assistant / Assistante qualité en industrie

Responsable qualité services

Croupier / Croupière

Chef / Cheffe d'équipe en industrie

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Coordinateur(trice) de stages de formation professionnelle

Neuropsychologue

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Formateur / Formatrice de formation professionnelle

Ressources supplémentaires